Communicatietraining voor pedagogisch coaches
Inhoud
Veel kinderopvangorganisaties werken tegenwoordig met pedagogisch coaches, ook wel pedagogisch specialisten genaamd. In deze rol begeleiden zij collega-pedagogisch medewerkers in hun pedagogisch handelen. In de praktijk betekent dat bijvoorbeeld, dat zij de zogenoemde kindbesprekingen in goede banen leiden en dat zij helder moeten kunnen aangeven aan hun collega's hoe het pedagogisch beleid zichtbaar moet zijn in hun pedagogisch handelen. Ook vraagt de functie van pedagogisch coach/specialist een grote bedrevenheid in het op constructieve wijze geven van feedback aan directe collega's op hun gedrag in relatie tot het pedagogisch handelen.
In deze training, die bestaat uit een hele dag en een terugkomsessie van een halve dag, worden de pedagogisch coaches/specialisten bewust van hun mogelijkheden het gedrag van hun collega's in de verschillende settings te beïnvloeden (model Roos van Leary) en krijgen zij concrete handvatten om hiermee aan de slag te gaan (model transparant management). De training wordt op maat gemaakt voor de deelnemende organisatie door situaties en casuïstiek aan te passen aan de betreffende organsatie en/of onderdelen van de training minder zwaar of juist zwaarder te accentueren. Deze training is nieuw op onze website. Wél hebben wij inmiddels ervaring met deze training. Desgevraagd kunnen wij u voorzien van referenties wat betreft deze training.
Doel
Pedagogisch coaches en pedagogisch specialisten handvatten geven om het gedrag van collega's te beïnvloeden in groepsbesprekingen en als het gaat om het pedagogisch handelen.
Duur
Drie dagdelen, waarvan twee aanééngesloten en een terugkomsessie.
Veel kinderopvangorganisaties werken tegenwoordig met pedagogisch coaches, ook wel pedagogisch specialisten genaamd. In deze rol begeleiden zij collega-pedagogisch medewerkers in hun pedagogisch handelen. In de praktijk betekent dat bijvoorbeeld, dat zij de zogenoemde kindbesprekingen in goede banen leiden en dat zij helder moeten kunnen aangeven aan hun collega's hoe het pedagogisch beleid zichtbaar moet zijn in hun pedagogisch handelen. Ook vraagt de functie van pedagogisch coach/specialist een grote bedrevenheid in het op constructieve wijze geven van feedback aan directe collega's op hun gedrag in relatie tot het pedagogisch handelen.
In deze training, die bestaat uit een hele dag en een terugkomsessie van een halve dag, worden de pedagogisch coaches/specialisten bewust van hun mogelijkheden het gedrag van hun collega's in de verschillende settings te beïnvloeden (model Roos van Leary) en krijgen zij concrete handvatten om hiermee aan de slag te gaan (model transparant management). De training wordt op maat gemaakt voor de deelnemende organisatie door situaties en casuïstiek aan te passen aan de betreffende organsatie en/of onderdelen van de training minder zwaar of juist zwaarder te accentueren. Deze training is nieuw op onze website. Wél hebben wij inmiddels ervaring met deze training. Desgevraagd kunnen wij u voorzien van referenties wat betreft deze training.
Doel
Pedagogisch coaches en pedagogisch specialisten handvatten geven om het gedrag van collega's te beïnvloeden in groepsbesprekingen en als het gaat om het pedagogisch handelen.
Duur
Drie dagdelen, waarvan twee aanééngesloten en een terugkomsessie.
